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在这个找工作夹杂学期末的时间段,各位小伙伴都在呕心沥血的写简历,投简历。
而简历的完整度及简历内容的质量成了关键所在,简历中经验之类的大家都知道该写什么,可是自我评价呢???
首先给大家看一个比较优秀的自我评价:
呼应简历整体内容,简单易懂有逻辑
“对互联网营销工作有极大的热情,做过2年的论坛板主;具备网络推广经验,擅长策划、数据收集和文案写作”。
在第2点的基础上,这段文字的层次感就更强,表达了两个意思:a.热爱网络推广;b.能做好网络推广。
如果简历本人拥有且详细地罗列了网络推广、策划、数据收集和文案写作的经历,那这份简历就是一份“必中”简历了。
下面提醒大家简历中容易出现的错误!
反面案例
错误一:着重外部条件
有的童鞋在“自我评价”中大言不惭:本人外貌英俊,性格开朗,形象气质俱佳……呃,人家招聘产品研发工程师,不是公关,人家HR妹纸也不找对象,你酱紫自恋,基本没戏了。
错误二:随便应付
“没有什么好评价的,是不是好马拉出去遛一遛就知道了……”这位童鞋,写简历首先态度要端正,你酱紫不严肃,还想找工作吗?
错误三:过度夸大
“……本人,我(恩,知道是你)的专业水平经过近两年的锻炼,突飞猛进,技术非常过硬,录用我,我会给你一个奇迹。”呃,奇迹真不是吹出来的。
错误四:不符合主题
本人爱好旅游、美食,喜欢画画,喜欢写诗,喜欢看电影,喜欢逛街……呃,赶紧刹车吧,自我评价真的不是自我“暴露”。
不合适案例
不合适的案例虽然没有比较大的错误,但是还是不够夺人眼球。下面我们来看一看,在自己写简历的时候一定要避免哦!
案例一:评价无个性
空话套话连篇,等于没说的假话!
问题就在于“每个人都可以写这样的话”,于是就成了空话套话。因此,检查“自我评价”的第一个标准是:是不是每个人都可以用这些话评价自己。
案例二:所谈过于泛化
言之有物。读完这段自我评价,总体的感觉就是该同学挺适合做互联网营销方面的工作。而这正是该同学应聘的方向。因此这个自评强化了他的“个人职业品牌”,是值得肯定的。
但整段文字的逻辑感不强,显得比较乱,虽然比上一个案例好一些,但是仍然需要改进。
从中我们可得出判断自我评价是否合格的第二个标准:自我评价有没有突出你的独特性。独特性必须是你整份简历内容的总结提炼;且必须与应聘方向相匹配。
编辑:yazuly
首都经济贸易大学就业指导中心
文字来源:乔布简历 图片来源:网络
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